Die Breidenstein & Morkell Security GmbH ist für ihr inklusives Engagement mit dem Teilhabe Champion (THC) ausgezeichnet worden. Das Unternehmen aus dem Lahn-Dill-Kreis hat unter seinen 32 Beschäftigten auch Menschen mit Behinderung – sowohl in der eigenen Akademie als auch im Außendienst. Zwei Mitarbeitende mit Beeinträchtigung sind fest in ...
Voneinander lernen, neue Perspektiven einnehmen, die berufliche und persönliche Entwicklung fördern: An diesen Zielen möchten Mitarbeitende und Führungskräfte aus der Kreisverwaltung, Unternehmen und anderen Institutionen in der Region arbeiten und haben sich deshalb für eine Teilnahme am Cross-Mentoring-Programm beworben. Mit dem offiziellen Auftakt am 2. Juni 2026 ist das ...
Versorgungssicherheit im ländlichen Raum: Besuch in der Lahntal-Apotheke Solms. Welche Herausforderungen die Apotheken vor Ort derzeit bewegen, stand im Mittelpunkt eines Unternehmensbesuchs in der Lahntal-Apotheke in Solms. Gemeinsam mit Solms' Bürgermeisterin Katharina Didlapp, Landrat Carsten Braun, Prof. Dr. Harald Danne, Leiter des Geschäftsbereichs Transformation und strategische Entwicklung des Lahn-Dill-Kreises, ...
Wie sich handwerkliche und technische Fertigung, hohe Innovations- und Qualitätsansprüche sowie eine nachhaltige Unternehmensentwicklung verbinden lassen, zeigte sich beim Besuch der Wirtschaftsdelegation des Lahn-Dill-Kreises bei der EOS Saunatechnik GmbH in Driedorf. Vor Ort informierten sich Landrat Carsten Braun, Bürgermeister Simon Rompf sowie Vertreterinnen und Vertreter der Kreis-Wirtschaftsförderung, der IHK ...
Was einst als Hobby in der heimischen Garage begann, hat sich innerhalb weniger Jahre zu einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit bundesweiter Reichweite entwickelt: Im Rahmen eines Unternehmensbesuchs informierte sich eine Wirtschaftsdelegation rund um Landrat Carsten Braun über die beeindruckende Entwicklung der Eiszeit GmbH. Die Brüder Jakob und Elias Rauber ...
Wie fühlt sich ein Arbeitstag in der Ausbildung an? Was bedeutet es, in einem Gesundheitsberuf Verantwortung zu übernehmen? Antworten auf diese Fragen erhielten rund 20 junge Erwachsene im Alter zwischen 17 und 25 Jahren aus dem Lahn-Dill-Kreis nicht aus Broschüren – sondern direkt vor Ort. Mit dem Zukunftsbus ging ...
Talente erkennen, Nachwuchsführungskräfte gezielt fördern und langfristig an Unternehmen binden: Diese Herausforderungen gewinnen für Arbeitgeber zunehmend an Bedeutung. Ein bewährtes Instrument der Personalentwicklung stellt dabei das Cross-Mentoring dar, das im Lahn-Dill-Kreis bereits erfolgreich umgesetzt wird. Am Dienstag, 14. April 2026, startet um 16:00 Uhr das dritte Cross-Mentoring-Programm des Lahn-Dill-Kreises ...
Im Rahmen ihrer regelmäßigen Unternehmensbesuche hat die Wirtschaftsdelegation des Lahn-Dill-Kreises unter Leitung von Landrat Carsten Braun das international tätige Familienunternehmen Reich GmbH in Eschenburg besucht, das sich in den letzten 50 Jahren auf eine umfassende Produktpalette im Camping- und Freizeitsegment spezialisiert hat. Ziel des Austauschs war es, sich vor ...
Wie kann sich der Wirtschaftsstandort Lahn-Dill nachhaltig behaupten und weiterentwickeln? Diese Frage stand im Mittelpunkt eines strategischen Austauschs zwischen der Kreis-Wirtschaftsförderung und der IHK Lahn-Dill im Kreishaus. Im gemeinsamen Gespräch wurden zentrale Zukunftsthemen – von Fachkräftesicherung bis hin zu regionalen Entwicklungsprojekten – erörtert. Der halbjährlich stattfindende Dialog hat sich ...
Landrat Carsten Braun sowie die Bürgermeisterinnen und Bürgermeister des Lahn-Dill-Kreises haben ihre jüngste Bürgermeisterdienstversammlung in einem besonderen Rahmen durchgeführt: Bereits zum zweiten Mal fand das Treffen im Umfeld der regionalen Wirtschafts- und Technologiemesse W3+FAIR statt. Damit setzten die kommunalen Spitzen ein bewusstes Zeichen für die enge Verzahnung von kommunaler ...
